TP REM – Responsable d’Établissement Marchand
Le Titre Professionnel REM forme des responsables capables de piloter un établissement commercial, de manager une équipe et de développer la performance économique de leur point de vente.
Présentation
Le Titre Professionnel Responsable d’Établissement Marchand (REM) prépare aux fonctions de gestion complète d’un point de vente. Cette certification forme des managers capables de définir et de mettre en œuvre une stratégie commerciale, de piloter la performance économique et d’animer une équipe. L’objectif est de conduire les apprenants vers des postes à responsabilités dans le commerce de détail, la distribution spécialisée ou la grande distribution.
Niveau : 6
RNCP : 38666
Code diplôme : 26T31201
Date Fin Enregistrement : 03/03/2029
Objectifs
Le responsable d’établissement marchand supervise l’offre commerciale et l’expérience client, gère la chaîne d’approvisionnement, analyse les performances pour définir des actions correctives, établit les prévisionnels et contribue aux orientations stratégiques. Il recrute, intègre et accompagne les équipes, optimise leur performance individuelle et collective, et coordonne l’activité quotidienne ainsi que la gestion des projets.
Blocs de compétences
- Gérer la chaîne d’approvisionnement de l’établissement marchand
- Piloter l’offre commerciale de l’établissement marchand
- Bâtir et développer l’expérience client
- Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne
- Établir et présenter les prévisionnels de l’établissement marchand
- Analyser les performances de l’établissement marchand et définir les actions correctives
- Piloter les processus de recrutement et d’intégration des salariés de l’établissement marchand
- Optimiser la performance collective des équipes et la performance individuelle des salariés de l’établissement marchand
- Manager l’activité quotidienne de l’établissement marchand et favoriser la cohésion des équipes
- Mobiliser les équipes dans la gestion des projets de l’établissement marchand
Public et prérequis
Ouvert aux étudiants visant des fonctions de management dans le commerce et aux adultes en reconversion. Accès recommandé avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, titre professionnel) ou une expérience significative en vente/gestion commerciale.
Modalités et évaluation
Pédagogie mêlant cours appliqués, études de cas et mises en situation. Un projet fil rouge permet d’ancrer les acquis en contexte réel.
Évaluations en contrôle continu, dossier professionnel et soutenance devant jury. La réussite aux épreuves délivre le Titre Professionnel REM – Niveau 6 (Bac+3), inscrit au RNCP.
Débouchés professionnels
Responsable / directeur·trice de magasin, chef·fe de secteur, manager de centre de profit, responsable adjoint·e. Les opportunités se trouvent dans la grande distribution, les enseignes spécialisées et les commerces de proximité structurés.
Poursuites d’études
Poursuite possible vers un Bachelor ou un Master (management, marketing, retail), ou vers des écoles de commerce selon le projet et le dossier.
Lieux de formation
| Centre | Adresse | Lien vers la page |
|---|---|---|
| Coudekerque-Branche | Site Créanor : 2 Route de Bergues, 59210 | Page de Coudekerque-Branche |
| Lille | 9/11 Rue Léon Trulin, 59800 Lille | Page de Lille |
| Hazebrouck | 41 Av. Maréchal de Lattre de Tassigny, 59190 Hazebrouck | Page de Hazebrouck |
Financement
Cette formation est proposée uniquement en contrat d’apprentissage.
- Frais pédagogiques : pris en charge par l’OPCO de l’employeur → pas de frais de scolarité pour l’apprent(e) 750 euros pris en charge par l’employeur.
- Rémunération : un salaire est versé par l’employeur, variable selon l’âge et l’année du contrat (pourcentage du SMIC ou du minimum conventionnel).
- Équipements / tenues : selon l’entreprise et/ou le centre, certains équipements peuvent rester à la charge de l’apprenti·e.
Les dispositifs pouvant évoluer, les modalités exactes sont confirmées au moment de la signature du contrat. En savoir plus.
Candidater / Contact
Procédure : dossier de candidature et entretien de motivation.